Вы здесьТашмен, М. Победить с помощью инноваций: Практическое руководство по управлению организационными изменениями и обновлениями [Текст]: пер. с англ. / М. Ташмен, Ч. О"Райли III. — М. : Альпина Паблишер, 2013. — 289 с. — (Библиотека Сбербанка.Т40). - ISBN 978

Ташмен, М. Победить с помощью инноваций: Практическое руководство по управлению организационными изменениями и обновлениями [Текст]: пер. с англ. / М. Ташмен, Ч. О"Райли III. — М. : Альпина Паблишер, 2013. — 289 с. — (Библиотека Сбербанка.Т40). - ISBN 978


Обложка: 
Ташмен, М. Победить с помощью инноваций: Практическое руководство по управлению организационными изменениями и обновлениями [Текст]: пер. с англ. / М. Ташмен, Ч. О"Райли III. — М. : Альпина Паблишер, 2013. — 289 с. — (Библиотека Сбербанка.Т40). - ISBN 978

Почему организации часто останавливаются в своем развитии, и как руководители могут помочь им приспособиться к переменам? Авторы – профессор Гарвардской школы бизнеса Майкл Ташмен и профессор высшей школы бизнеса Стэнфордского университета Чарльз О’Райли – в течение 30 лет изучают эту проблему и делятся результатами исследований. В книге изложена концепция универсальных организаций – компаний, которые способны выполнять два несовместимых дела одновременно. Успешно управляя уже существующим бизнесом и пробуя новые виды деятельности, они способны одинаково эффективно конкурировать как на зрелом, так и на зарождающемся рынках. В качестве примеров авторы приводят опыт компаний IBM, Novartis, Amazon, Fujifilm и многих других.


 

     

Поиск

Наши преподаватели

Фоменко Ольга Николаевна